Vân Hồ là huyện có lực lượng lao động khá dồi dào; tuy nhiên, trình độ còn hạn chế, không chuyên sâu, tỷ lệ lao động qua đào tạo còn thấp, mới chiếm 26% tổng số lao động; việc làm của người lao động không ổn định, mang tính chất thời vụ. Vì vậy, huyện Vân Hồ luôn quan tâm đào tạo nghề, giải quyết việc làm cho người lao động, giảm tình trạng thất nghiệp, thiếu việc làm, góp phần giảm nghèo bền vững, thúc đẩy phát triển kinh tế - xã hội của huyện.

Huyện đã chỉ đạo các phòng ban chuyên môn, các xã thực hiện tốt các chính sách hỗ trợ phát triển sản xuất, tạo thêm việc làm cho người nghèo, đưa lao động đi làm việc ở nước ngoài. Thực hiện hiệu quả các chương trình, dự án phát triển kinh tế - xã hội, nhằm tạo việc làm, tăng thu nhập cho người lao động. Tăng cường công tác tuyên truyền, hướng nghiệp, thay đổi nhận thức của xã hội về học nghề, lập nghiệp. Tăng cường liên kết giữa cơ sở giáo dục nghề nghiệp với doanh nghiệp, huy động các doanh nghiệp cùng tham gia dạy nghề; mở rộng thực hiện cơ chế dạy nghề theo hợp đồng đào tạo hoặc đặt hàng doanh nghiệp.

Thực hiện Chương trình mục tiêu quốc gia giảm nghèo bền vững, năm 2022, huyện Vân Hồ đã tổ chức 15 lớp đào tạo nghề cho lao động nông thôn tại 8 xã, với 482 lao động về các nghề: Kỹ thuật nuôi trồng thủy sản; kỹ thuật nuôi và phòng trị bệnh cho trâu, bò; trồng và chăm sóc cây ăn quả; nghiệp vụ hướng dẫn viên du lịch. Phối hợp với Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh tổ chức 14 hội nghị tuyên truyền, tư vấn, giới thiệu việc làm tại 14 xã, thu hút trên 600 lượt đoàn viên, thanh niên, người lao động tham gia; phát trên 1.000 tờ gấp, tờ rơi tư vấn, giới thiệu việc làm cho người lao động. Đồng thời, kết nối với các doanh nghiệp tuyển dụng, giải quyết việc làm. Hiện nay, có 3.039 lao động đi làm việc tại các tỉnh, thành phố, khu công nghiệp ngoài huyện.

Được sự quan tâm của các cấp, các ngành, năm 2023, huyện Vân Hồ tiếp tục được bố trí các nguồn vốn để thực hiện công tác đào tạo nghề, giải quyết việc làm cho người lao động. Tổng nguồn vốn Chương trình mục tiêu quốc gia giảm nghèo bền vững được chuyển nguồn năm 2022 sang năm 2023 là 3 tỷ 116 triệu đồng; tổng kế hoạch vốn năm 2023 được giao 8 tỷ 827 triệu đồng để thực hiện các tiểu dự án đa dạng sinh kế, phát triển mô hình giảm nghèo, hỗ trợ phát triển sản xuất trong lĩnh vực nông nghiệp, phát triển giáo dục nghề nghiệp vùng nghèo, vùng khó khăn, hỗ trợ việc làm bền vững, truyền thông về giảm nghèo đa chiều.

Ông Trần Đức Khoa, Trưởng phòng Lao động, Thương binh và Xã hội huyện, cho biết: Phòng chủ động phối hợp với các xã rà soát số lao động và nhu cầu bồi dưỡng, đào tạo nghề để tham mưu với UBND huyện xây dựng kế hoạch mở các lớp đào tạo, bồi dưỡng tay nghề cho lao động. Tham mưu cho UBND huyện ban hành kế hoạch và chương trình tổ chức ngày hội việc làm tư vấn hướng nghiệp nhằm giải quyết tốt về vấn đề việc làm cho người lao động, trong đó đặc biệt chú trọng đến người lao động thuộc hộ nghèo, cận nghèo thiếu việc làm, mất việc làm.

Trong tháng 5 vừa qua, huyện đã tổ chức ngày hội việc làm, tư vấn hướng nghiệp, thu hút 27 đơn vị, doanh nghiệp, nhà tuyển dụng, cơ sở đào tạo trong và ngoài địa bàn tỉnh và trên 1.500 người lao động, đoàn viên, thanh niên đến từ 14 xã và học sinh các trường THPT, THCS trên địa bàn huyện. Thông qua ngày hội, học sinh, sinh viên, người lao động đã được tư vấn trực tiếp, giải đáp thắc mắc. Từ đó, giúp lựa chọn các ngành, nghề phù hợp với năng lực, sở trường và nguyện vọng của bản thân.

Chị Hà Thị Tuyết, bản Un, xã Song Khủa, chia sẻ: Trước đây tôi được đi làm việc tại Công ty SamSung ở Bắc Ninh với mức lương 10 triệu đồng/tháng. Tuy nhiên, do vừa qua tôi nghỉ thai sản nên thôi việc, ở nhà chăm con. Đến ngày hội việc làm do huyện tổ chức, tôi đã tìm được việc làm phù hợp tại doanh nghiệp.

Với mục tiêu giải quyết việc làm mới cho 3.000 người lao động; đào tạo nghề từ 350 người lao động trở lên trong năm nay, huyện Vân Hồ đang tích cực phối hợp với Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh, kết nối các đơn vị, doanh nghiệp trong và ngoài tỉnh gắn chương trình đào tạo nghề với tuyển dụng bố trí việc làm cho người lao động, nhất là các doanh nghiệp trên địa bàn huyện, tạo cơ hội, việc làm cho lao động làm việc ngay tại địa phương.